Élménybeszámoló az OTP M&A üzleti szimulációs kurzusáról.
Október 17-én és 18-án az OTP Bank három kollégája – Ferrantino Veronika, Leczki Brigitta és Rajczi Rudolf – tartott interaktív előadást Karunk hallgatói számára, akik két intenzív, tartalmas, egyúttal rendkívül inspiráló napot tölthettek együtt az akvizíciókban jártas szakemberekkel. Az OTP kollégái nemcsak elméleti tudásukat, hanem több éves nemzetközi tapasztalataikat és személyes történeteiket is megosztották a hallgatókkal. A résztvevők testközelből ismerhették meg, hogyan zajlik egy bankfelvásárlás a gyakorlatban – a döntéstől egészen az integrációig. Az előadások magyar nyelven, angol szakmai diasorokkal zajlottak, így a hallgatók nemcsak szakmailag, hanem nyelvileg is fejlődhettek.
Az M&A világa testközelből
A kurzus első napján a felvásárlások alapjai kerültek terítékre: mikor és miért érdemes egy vállalatot – akár egy más országban jelentős piaci részesedéssel rendelkező bankot, akár egy kisebb fintech céget – megvásárolni, illetve, hogy milyen szempontokat érdemes figyelembe venni a döntés előtt és milyen tényezők befolyásolják a döntést. Gyakorlati példákon keresztül bemutatták a vállalatértékelést is, ami jól kiegészítette a Vállalati pénzügyek és a Számvitel tárgyak keretében tanultakat. A második nap a szerződéskötés és integráció fázisaira koncentrált. Az előadók bemutatták, hogy egy sikeres akvizíció nem ér véget a szerződés aláírásával – a valódi kihívás az utána következő időszak: az IT-rendszerek összehangolása, a szervezet kialakítása és az új menedzsment, valamint a teljes munkaerő-állomány kiválasztása, és az ügyfélkapcsolatok megőrzése. A hallgatók konkrét példákon keresztül kaptak betekintést az OTP elmúlt éveinek akvizícióiba, például a szlovén és az üzbég bankok felvásárlási eseteibe. A résztvevők valós példákon keresztül láthatták, milyen stratégiai és operatív döntések, mennyire komplex mégis strukturált együttműködés szükséges egy zökkenőmentes akvizíció lebonyolításához.
Valódi párbeszéd, életközeli tudás
A két nap során a hallgatók folyamatosan kérdezhettek. Az előadók érzékenyen reagáltak a hallgatóság figyelmére, humorral, személyes történetekkel és hétköznapi példákkal tették érthetővé a bonyolult folyamatokat. A felvásárlások gyakorlatorientált bemutatása volt az egyik legnagyobb érték: a hallgatók nem csupán fogalmakat tanultak, hanem valódi üzleti dilemmákkal ismerkedhettek meg. Többen kiemelték, hogy a kurzus nemcsak tudást, hanem motivációt is adott: betekintést nyújtott abba, hogyan gondolkodnak a nagyvállalatok, milyen stratégiai szemlélet szükséges a növekedéshez, és milyen komplex döntéshozatali folyamatok állnak egy sikeres akvizíció mögött. Ahogy az egyik hallgató megfogalmazta:
„Ez a kurzus megmutatta, hogy egy nagyvállalatban nemcsak apró fogaskerekek dolgoznak, hanem valós hatással lehetünk a cég egészének működésére – ez rendkívül inspiráló volt.”
Miért érdemes jelentkezni?
Ha érdekel, hogyan hoznak döntéseket a bankok, és miként támogatják ezek a vállalati növekedést, és hogyan valósul meg a tényleges értékteremtés a pénzügyi szektorban, akkor ez a kurzus kivételes lehetőség számodra. Gyakorló szakemberektől tanulhatsz, életszerű példákon, interaktív formában – mindezt egy piacvezető, nemzetközileg is elismert magyar vállalat, az OTP Bank tapasztalt kollégáinak vezetésével.
Fotók: Ruszthi Csilla